コメント
はじめてのママリ🔰
基本給は満額でないので日割りになると思います！
moon
働いた分はしっかりもらえますよ😊
10日までで14万という計算なら、社保料等いつも通り引かれて振り込まれます。
傷病手当の受給期間のみ給与は無給です。
10日まで出勤ということは、11日〜26日が休暇ですかね？
待機期間3日間覗いた13日分の傷病手当が受給できますよ！
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ma
あ、すいません、6/9まで働いてました🙇🏻♀️
ということは14万から税金など引かれた分と14日分の傷病手当のお金も受け取れるんですか？？- 6月13日
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moon
基本給や働き方が分からないので14万かどうかは分かりませんが、
時給なら時給換算で働いた分
月給なら休みの分差し引かれた金額から
社保料や住民税等、毎月引かれているものが同じように引かれた給与になります😊
9日までなら10日から3日間待機除いた14日分の傷病手当受給できますよ！
ただし社保になりますが💦- 6月13日
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ma
そうなんですね！
やっと理解ができました！
ありがとうございます🙇🏻♀️- 6月13日
ma
コメントありがとうございます！
基本給は8万ですが、それに成績などいろいろか加算があり14万なのですが、この8万の分だけが日割りになり加算部分はそのままもらえるということですか？
はじめてのママリ🔰
加算部分がどうなるかは会社の判断になると思うので人事担当課に聞いた方がいいと思います！
ma
そうですよね💦
ありがとうございます🙇🏻♀️！