お仕事
育休中に2人目を授かり、復帰せず産休に入った方いますか？挨拶に菓子折りを持っていく予定が緊急事態宣言でできず、上司や同僚にどう連絡すればいいか悩んでいます。お手紙と菓子折りを送る方法も考えていますが、連絡先がわからない上司もいます。
育休中に2人目を授かり復帰せず産休に入った方いますか？🙋♀️
職場に菓子折りを持って挨拶に行こうと思ってましたが、緊急事態宣言が長引きすきでダメでした、、
上司、先輩、同期にはどこまで連絡すればいいのでしょう
一人づつLINEでメッセージ送るしかないですかね💦
その場合だと連絡先が分からない上司もいます、、
お手紙と菓子折りを職場に送る策も考えましたが、、
どうでしょうか？😭
- ママリ(3歳7ヶ月, 5歳3ヶ月)
コメント
ママリ🔰
そのまま継続で産休とります☺️
連絡も菓子折りもしてません😂
復帰のときでいいかなと思っています😅
ママリ🔰
職場内で連続でとった方今までに何人もいますが、連絡や菓子折りしてる人はいたことなかったので😂
ママリ
そうなんですね、、！！
マナー的にどうだろうと思ってましたが何もしなくていいなら私もそうしたいです😂
ママリ🔰
職場の雰囲気にもよるのかと思いますー😂