産休を取得できず、退職しても出産手当金を受け取れるか不安です。健康保険は1年以上加入しています。教えてください。
産休について教えていただきたいです。
現在パート勤務で育休は取得できないので、
産休を取得し、出産手当金を受給しようと思うのですが、ほんとに杜撰な会社で産休すら取らせてもらえなさそうなのです。。。
そこで、出産予定日の2週間前に退職しようと考えているのですが、退職した場合でも出産手当金は受給できるのでしょうか??
退職日まで継続して1年以上健康保険には加入しております。。
無知なもので、良ければ教えていだだきたいです(><)
- mao(3歳3ヶ月, 6歳)
コメント
みんてぃ
大丈夫ですが、退職日に出勤していないことなどの条件もありますので、よく確認しておいた方がいいですよ🙌
りんごカスタード
どっちも取れますよ。ハロワに直接言えばなんとかしてもらえるはずです。
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mao
ありがとうございます!!
ハローワーク行ってみようと思います!!- 5月13日
mao
なるほど!!
ありがとうございます😊!