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お仕事

育児休業等終了時改定って復帰して10ヶ月も経ってしまいましたが申請できますか？復帰後は時短になりました！🥲

育児休業等終了時改定って
復帰して10ヶ月も経ってしまいましたが申請できますか？

復帰後は時短になりました！🥲

コメント

deleted user

労務管理の専門職やっています🤔
できなくはないです…が、超面倒です😅💦知識ないひとだとできないかも…うまーく遅延理由書とかでっち上げてやらないと申請跳ねられます😭💦

  • k

    k

    会社に問い合わせしたら去年4〜6月働いてないから今年の4〜6月で計算になると言われました。
    復帰は去年6中旬です！
    4〜6月働いてない場合7月以降に計算とかはしてくれないんですかね？😢

    • 4月6日
  • deleted user

    退会ユーザー

    月変は年間通していつでもできますし、やりますよ🤔
    会社の方が言っているのは毎年恒例で全員分やる算定のことです…！それとは別に育休明け社員の月変やるなんて結構ザラにあります😭💦

    • 4月6日
  • k

    k

    ありがとうございます！
    また聞いてみます！

    • 4月6日

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