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勤務時間がバラバラで育休後の復帰が難しい状況。上司と相談しても返答がなく、新しい仕事を考えるか悩んでいる。復帰が難しい場合、クビになる可能性も💡
育休後、復帰予定でしたが勤務時間が
7時00〜15時30
9時00〜17時30
11時00〜19時30
とバラバラです。
夫と協力しても7時00〜の勤務が厳しいです。(通勤時間に1時間以上かかる、近くの保育園は7時から)
産休前、上司に相談しましたがはっきりとした返答がなく復帰できるかわかりません😭
今日も電話があったので相談しましたが流されてしまいました💦
復帰出来ないと思って育休中に新しい仕事考えたほうがいいでしようか?働ける時間たいが変わるとクビですよね😂
ちなみに正社員です💡
- ママリ(3歳7ヶ月, 4歳11ヶ月)
コメント
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らいあん
クビにはならないですよ!
正社員であれば育児時間の申請などできるのではないでしょうか。
直の上司が聞いてくれないなら人事に相談した方が良いかと思います🤔
そして出来ないことは出来ない、とこちらもはっきり言うことが大切です!
私も来年同じ待遇です💪🏻
共に頑張りましょう😣
ママリ
回答ありがとうございます😊育児時間の申し込みって時間まで選べるのでしょうか❓
介護職なんですが、施設長とシフト作成する方、事務員に相談しましたが同じような事がいままでなかったみたいでハッキリとした回答はなく😭
クビにならないなら少し安心です❗️ありがとうございます😊