お仕事
コロナの影響で人員削減中。育休復帰後、自宅待機で給料7ー8割。保育園も特例で通える。復帰が遅れる可能性あり。仕事変えると保育園や産休に影響。お金もらえるから変えずに悩み中。
コロナの影響で人員削減して営業しています。
育休復帰けし、自宅待機でもお給料7ー8割はいただいています。
保育園もコロナの特例なので通わせてもらえています。
ただ、復帰が12月以降になってしまう可能性もあるみたいで
それまで保育園に通わせるのも申し訳ないし、仕事早くしたい気持ちもあり、、😫
ただ、今仕事を変えてしまうと保育園のお休みも有給使えないし、産休ももらえないだろうし、、
と考えれば考えるほどどうするべきかわかりません😭😭
お金ももらえてるから変えないのが妥当でしょうか。。。
- ぬー(2歳11ヶ月, 4歳10ヶ月)
コメント
うた
私たら変えないですね‼︎
らりるりらー
わたしなら待機します！
うちも今年度入園ですが
よくこんなに風邪引くな～ってくらいずっと風邪引いてる状態で突発的なお休みも多いので……
その状況なら仕事は変えないです
-
ぬー
コメントありがとうございます！
よく考えて、なるべくかえない方向でこれからのこと考えようと思います！- 8月25日
ぬー
コメントありがとうございます。
このご時世だし、それがいいですよね🤦♀️