育児給付金の受給について、育休明けや休職中でも貰えるか、ハローワークに確認できず困っています。保育園に入れず、育休延長中で育休期間が終わる状況です。
育児給付金についでです。
保育園に入れないので今、育休延長中で10月で2年になる為育休期間が終わります。
しかし保育園に入園出来ず親はまだ働いて居るので見てくれる人がいません。
職場復帰が出来ない状態で妊娠をし3月に出産予定なのですが育休明け、休職をしても育児給付金は貰えるのでしょうか?
ハローワークに確認すれば良いのですが中々、行く事が出来ず確認が出来ていません。
地域によっても違うのかもしれませんが経験のある方のお話し聞かせて下さい。
- みー(3歳8ヶ月, 6歳)
コメント
M.says.b5
次の子の育休開始日前日までに4年遡って11日以上の月が12ヶ月あるかによって変わります。
みー
上の子の育休期間は関係なくですよね?
上の子出産前に5年働いて居たので貰えるって事になるんですかね?🤔
M.says.b5
5月から育休が始まるとすれば、2021.04~2020.05
2020.04~2019.05
2019.04~2018.05
2018.04~2017.05
この期間が対象になると思います!
みー
2018年9月から産前休暇で休んでいるので対象外なんですね😩
ありがとうございました。
M.says.b5
2018.09から休んでるのであれば2017.05〜は対象なので12ヶ月ありませんか?それともそれよりあとに入社ですか??
みー
入社は2014年なので12ヶ月ありました😅
混乱しててすいません🤦♀️
M.says.b5
恐らく大丈夫だとは思いますがギリギリだと育休開始日によっては数日足りないとかになってくると思うので、会社に確実に確認してみてくださいね☺️
みー
遡るのって上の子の育休期間も入るんですかね?
M.says.b5
普通であれば2年しか遡れませんが、育休などで休んだ場合は4年まで遡れます!
みー
そうなんですね🙋♀️
ありがとうございました。
会社に確認をしてみます😁
M.says.b5
参考までに😊
みー
分かりやすくありがとうございます🥺