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はじめてのママリ🔰
お仕事

旦那が風邪で在宅勤務中。パート先にも伝えるべき?飲食店で心配。皆さんはどうしますか?


旦那が風邪をひいて在宅勤務一週間になったのですが、私のパート先にも一応伝えるべきでしょうか?夏風邪だとは思うのですが職場が必要最低限で回してることもあり言いづらいのですが飲食店なのでお客様と至近距離で接するのでもしうつしたらと心配です、、皆さんならどうされますか?

コメント

はじめてのママリ

風邪なら言わないです!
インフルエンザとかなら言いますが🤔

はじめてのママリ🔰

もし万が一コロナだった場合嫌なので念のため伝えますね!

りな

一応伝えた上で、職場の判断を仰ぎます。万が一何も言わずに出勤してて自分が原因じゃなかったとしても万が一コロナでもでたらシャレにならないので‥

職場が夏風邪なら出勤OKと言えば出勤するし、念のため休んでと言われたら休みます。

みるみる

先日ちょうど似たような状況でした。
私会社員、夫医療者です。
私が風邪を引き、仕事を休みました。
受診して相談した結果PCR検査も受けておこうとなったので、
夫の職場にも連絡いれて、ことの経緯やらいつ検査するかやら報告し、私の陰性が確認されるまで欠勤となってしまいました。
医療者なので、病院側もそのようなガイドラインでした。

質問者さんの場合でしたら、ご主人PCR受ける適応ではなさそうですから、欠勤にはならなそうですし、
一言報告しておくと、
ご主人の状況が変わったりしたときにも相談がスムーズになると思うので
ご心配であれば相談が一番安心だとおもいます。
きっと飲食店の店長さんのご意向もありますよね。

deleted user

心配性なので私なら休みます。
風邪だと思うとはいえ、家族がコロナの可能性があるのに出勤したら迷惑極まりないです。万が一のことがあったら責任とれません。
1度勤務先に相談してみてはどうですか?