お仕事
育休中で、会社の変化や退職の悩みがあります。2人目も考えつつ、再度育休を取ることが辞めにくくなるのではと悩んでいます。
今育休中なのですが、
産休入ってから会社の仕組みが変わってしまい、
産休入る前にも人間関係で嫌なことがあったので、
正直戻りたくない気持ちでいっぱいです😔
育休は復帰を前提で取得することっていうのは
理解しているんですが、、、。
育休からのそのまま退職した方はいますか😖？
どのような理由で退職されましたか😖？
良ければ教えてほしいです、、。
育休が最長2年までとれるので、
授かれるかは分からないですけど、
2人目もその間に欲しいな〜とも思ったりします。
でも辞めようと思ってるのに続けて産休育休
また取るのも余計辞めにくくなるのかな〜っと😔💦
- Rまま(生後5ヶ月, 3歳3ヶ月, 5歳0ヶ月)
コメント
退会ユーザー
私は、育休延長からの2人目理想だなと思ってます⭐️
1人目と合わせて3年近く休めば環境も変わるし、またその時考えれば良いかなと思いますけど💧
2人目考えると、辞めてしまうのは勿体ないかなと思うのですが😓
Rまま
お返事ありがとうございます😌
私も理想は手当ももらえるし、そのまま続けて取りたいなと思ってるんですけど、どんどん辞めにくくならないか心配で、、😂