コメント
みーすけ
フルで働くのであれば旦那様の扶養に入れたままでいいかと思います！
私もそうしてます！
みーすけ
私も、今の会社に勤める時、施設長に相談したら
フルで働くのであれば
子供は旦那の扶養に入れた方がいいと言われてそうしました！
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凛桜Mama☆
コメントありがとうございます😊
なるほどですね！
参考にさせてもらいますヾ( ￣▽)ゞ
ありがとうございました！- 6月13日
controlbox
旦那が本社が遠い会社に転職したので、その時に子供の扶養を私のほうにいれようとしましたが、人事の人から、今はどこの健康保険組合もお金がカツカツなんで、奥さん側に入れるにはかなりの説得がいるし、説明を頑張ったところで世帯主じゃない人の扶養に入れる確率もかなり低いと言われちゃいました。なので、諦めて今回も普通に旦那の扶養に入れましたf^_^;)
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凛桜Mama☆
コメントありがとうございます😊
そんな話されるんですね〜
参考になります！
ありがとうございました！- 6月13日
退会ユーザー
基本的に、収入の多い方の扶養に入れることが一般的です。
が、なぜか母親の方に入れようとするといろんな書類提出が必要だったりでかなり面倒です。
それに、ご主人から扶養を移したら今度はご主人の税金が上がるので、家計としては結果的にはあまり変わらないです。
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凛桜Mama☆
コメントありがとうございます😊
参考をなります
ありがとうございました😊- 6月13日
ザト
どちらでも良いですが、年収…いくらか忘れましたが、確か170万くらい？までなら奥さんの扶養に入れた方が住民税が非課税になるというものですよね？
扶養控除はなくなりましたが、住民税の場合は妻側の扶養に入れることで、子どもの人数と収入のバランスによっては得する場合もあります。
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凛桜Mama☆
コメントありがとうございます！
なるほどですね！
参考になります！
ありがとうございました😊- 6月14日
凛桜Mama☆
コメントありがとうございます😊
何かどっかのサイトで見たら
嫁の扶養に入れた方が税金が得って
書いてた気がして悩んでました！
やっぱそのまま旦那の扶養に入れときます！
ありがとうございました(*´ω`*)