お金・保険
妊娠中の退職に伴うお金の受給について相談です。診断書で傷病手当て、出産一時金、失業保険の対象、夫の扶養での受給について教えてください。
妊娠に関わるお金のことについて、相談させてください。
私は3年勤めていたところ(雇用保険無し、社保加入)を同棲のため辞めて転職(転職活動期間:3ヶ月、国保加入)をしました。今年の3月に仕事を始め(雇用保険、社保加入)、それと同時に妊娠発覚、すぐに入籍をしました。
入社すぐに妊娠が分かりつわりもあるので、退職をしようかと考えています。
その時に受け取れるお金について教えて下さい。
①診断書をもらい、傷病手当ては受け取れるのか。
②出産一時金は受け取れるのか。
③失業保険の対象になるのか。
②は今から夫の扶養に入ってももらえるのでしょうか。
よろしくお願い致します。
- はな(4歳1ヶ月)
モカ
②は旦那さんの不要に入っても受け取れます。42万です。
③はすぐに旦那さんの扶養に入ると失業保険の対象にはならないですね！
①は不明です。
ママリ
③だけ回答します☺️。
失業手当は雇用保険に入っている期間が短いので受給出来ません。
はじめてのママリ
①だけ回答します。
退職日までに継続して1年以上社会保険に加入してないと退職後の傷病手当は貰えません。
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