お仕事
出産予定日は６月１７日。５月7日から産休で有給10日あり。４月末まで働き、５月に有給を取得すれば、６月２５日までの給料はフルで支給されるでしょうか？詳しい方、教えてください。
出産予定日が６月１７日です。
産休開始が５月7日なのですが有給が10日程あるので、４月半ばまでの勤務になります。なので、フルでお給料が貰えるのは４月末締めの５月２５日のお給料が最後になります。
※５月１日〜７日までは公休扱いになるそうです。
そこで４月に有給を使わずに４月末まで働き、５月に有給を当てると公休＋有給で６月２５日までのお給料がフルで出ますかね？？
どなたか詳しい方教えてください☺️
- いちご(4歳5ヶ月)
退会ユーザー
そうすると6月25に貰えるのは残ってる有給10日分だけですね！
出産手当金もらえる要件満たしてるなら7日以降は有給あてなくても多少は働かなくても貰えるのに有給あてちゃうのはもったいないかなぁ？
その分出産手当金も減額されますし☺️
当てるなら6日まであてて、残ったのは4月に消化でもいいかなと思いました😁
いちご
お返事ありがとうございます😊
なるほど！！
もったいないですよね！🤭🧡
４月半ばまでの勤務にします😆❣️！
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