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さくら♡
妊娠・出産

産休後に育休に切り替えようと思っていたが、1年未満の勤務と失業手当の受給で育休手当がもらえない。他に手当てはあるか不安。

産休が終わった後、育休に切り替えようと思っていたのですが…いまの職場で1年未満なのと、前の職場を辞めて失業手当をもらっていたため、育休中は育休手当はもらえないとのことでした😱

かなり経済的な面で不安になりました。
他に何か出産や育休中でもらえる手当てなどがあれば教えて頂きたいです😢💦

コメント

さくらんぼ

育休手当て以外は公的な手当てはないと思います。
はやめに復職するしかないですね😭💦

  • さくら♡

    さくら♡

    やはり…そうですよね😢

    • 10月9日
初めてのママリ

全く同じ状況で妊娠出産しました。
育児休業中のお金はないですがもらえるとしたら

健康保険にさくらさんが加入していたら
出産手当金はもらえると思います^_^
1度きりしかもらえないですがないよりはマシかなと😊

  • さくら♡

    さくら♡

    そうなんですね💦
    出産一時金はもらえるかと思います!
    ありがとうございます😊

    • 10月9日
りす

私も今の職場で働き始めて1年未満なので産休後に復帰するしかない状況です。

育休はないので復帰するか退職するしかない状況で、産休後に退職するしかないかなと考えています。

まだ今の職場で勤務したのが1年未満だと育休の対象にならないので、育児休業給付金は受け取らないので、復帰するしかないと思います。

出産まで退職しなければ42万円の出産一時金や産前6週と産後8週の社会保険料免除、標準報酬月額の約の3分の2が受け取れる出産手当金は支給されますよ。

  • さくら♡

    さくら♡

    出産手当金もやはり手続きが必要ですよね?
    その場合も、出産後に手続きしたらもらえるのでしょうか😢

    • 10月9日
  • りす

    りす

    出産手当金や出産一時金の手続きは産休に入るタイミングで書類を提出することになるかと思いますよ!

    • 10月9日
  • さくら♡

    さくら♡

    なるほど!そうなんですね😮
    ありがとうございます!!!

    • 10月9日