コメント
ゆ
変更届けを出さないといけないので、園に用紙をもらってください。
時短なら短時間保育になるとおもいます。
なゆ
契約上はフルタイムで、社内制度等を使って時短にしているのであれば
フルタイムの方で就労証明書くはずなので大丈夫です😊
復帰時に契約自体を時短にかえてしまうと変更が必要になるかと思います💦
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まま@2人目妊活
社内制度を使ってのはずです。
子供が小学生までは、最大2時間減らせる…といったような制度なので。- 2月12日
あーちゃん
区や市ごとに違うようですよ^_^
私の区は昔は復帰後の時短勤務は減点対象でしたが、今は減点対象にはなっていません。
役所に聞くのが一番だと思います。
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まま@2人目妊活
ありがとうございます！
- 2月12日
まま@2人目妊活
時短勤務でも、6時間勤務に通勤1時間ですが、この場合も短時間になってしまいますか？
ゆ
うちの地域は6時間でも短時間保育対象です。ちなみに通勤時間は関係なかったです。
まま@2人目妊活
ありがとうございます！