お仕事
子供の急な発熱などに対応しやすく、希望の休日も取りやすいのは、①の施設の調理補助、洗い場の仕事です。
参考までにみなさんならどれを選びますか。
^_^
気になるパートの求人がありました。
下の子が幼稚園に行っている間で働けたらと思います。（9時30分から14時30分くらい）
下記の仕事は未経験です。
希望としは日曜日は休みたいです。土曜日は月1回くらいの出勤。
①徒歩5分くらい
施設の調理補助、洗い場
時給950円 週2日から可 1日4時間から
②徒歩12分 自転車も可
レンタル店での書籍部門のレジ、商品陳列
時給900円 週3日から可 1日4時間から
③徒歩10分くらい
ドラッグストア 店舗スタッフ
時給898円
週1日から可 1日5時間から
どれが、子供の急な発熱などに対し迷惑かけずに働けそうなのか…希望の休日が取りやすいか…
- のえる(9歳, 13歳)
コメント
現実の小人
迷いますね😩
個人的には近い方がいいから、①かなーとは思いますが、休みやすいかどうか育児に理解があるかどうかなど入ってみなきゃ分からない部分もあるからそのへんですよねぇ😐
mrns
私なら2か3です
子どもの風邪とかで休む時に休みやすい職場がいいです
レンタル店やドラッグストアなら自分一人居ないところで、店は回りそうですが、調理補助と洗い場って一人欠けたら大変そうなので
-
のえる
返信ありがとうございます
本当、休みやすい職場がいいですよね。
私が欠けても職場が回るかどうかですね。
確かに調理補助は少数精鋭って感じですよね…
悩みます…- 11月14日
のえる
返信ありがとうございます。
迷います…(>_<)
近い方がいいかなと思いますが、もし子供が胃腸炎などになったら食品を扱う職場なので休まざるを得ない状況になると迷惑かなと考えてしまたり…
それでも、近さを1番に取るか…
やはり、入ってみないとわからない部分がありますよね。
現実の小人
実際仕事内容よりもそこの上司や同僚によりますよね。
会社説明会や面接などの時に聞いてみてもいいかもしれませんよね😔
休みやすい仕事が1番いい気がしますね❗️あまりに人少なくて休まれたら困る～みたいな感じだと困りますし、子育てに理解ある人ばかりで休んでも文句言われないところがいいですしね。難しいですね。
のえる
上司や同僚の理解も必要ですね…
面接でズバッと聞いたほうがよさそうですね。
色々考えると難しいですね。
ありがとうございました。