コメント
みいたろ
育休延長できるかは職場に確認した方がいいですね⑅︎◡̈︎*
復帰日によって何月入園できるかが異なると思うので、何月に入園させたいのかを決めて、どこまで延長するかを決めた方がいいのではないでしょうか💡
一般的には４月入園が一番入りやすいので、そうなると４月-５月中旬復帰で考え、相談するのがいいかと思います💡
いずれにしても、職場と役所の保育課によく確認した方がいいですよ😊
mocah
会社がOKであれば育休の延長は可能だと思います。
育休給付金の延長であれば、保育園に入れなかったという証明書が必要です。保育開始日をお誕生日より前にすることが条件です！
10月入園ならそろそろ申し込みの時期かと思いますが、詳細は役所に聞いてみてくださいね♪
来年度4月入園の手続きもまだでしたらお早目に♡
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mo
保育開始日が誕生日だとダメなのですか？
今のところ書類すべて誕生日になってます( ﾟдﾟ)- 8月21日
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mocah
地域差なく、誕生日以前の入園申し込みでないといけないはずです
会社にも確認してみてください。可能なら役所で期日変更できるといいのですが‥- 8月21日
mo
職場では延長可能と言われました！！！
役所で聞いてみます！