居酒屋で働く女性が妊娠し、体調的に辞めたいが正直に言うべきか悩んでいます。

妊娠は幸せなことです(*^o^*)
体のことを考えて、無理はせず、仕事がキツイなと思うのであれば、素直に伝えた方がイイと思いますょ。
彼氏さんも同じ職場なのであれば、なおさら変に嘘をついて辞めるより妊娠を伝えた方がイイと思います(*^o^*)

これから、寒くなってくるので、十二分にお体大切にしてくださいね☆

• 9月1日

おめでとうございます！

あいさんは妊娠したままギリギリまで働きたいですか？
であれば、正直に話して配慮をお願いしてみてください。

ただ、文章読む限りだといやな顔されそうですよね(^^;)
人によっては「デキ婚！」なんて心無い事言う人もいそうだし…
(不快に思われたらごめんなさい)

辞めても生活できそうなら、無理せず辞めてもいいんじゃないかと思います。
赤ちゃんに何かあったら大変ですしね(^^;)

• 9月1日

私の友達で同じ状況の子がいました。その子は相手が店長さんで、交際自体周りに伏せてました。
つわりで飲食は無理だと判断し辞めました。その後辞めて1ヶ月後交際結婚妊娠を周りに伝えたそうです。あまり無理して続けなくてもいいと思いますよ‼︎

• 9月1日

飲食店だとモラハラとかマタハラっぽいの凄いですよね(TT)

私も飲食やってたんですが、ちょうど妊娠ブームがあって
どんどん人が辞めてって店は迷惑！みたいな感じの時に
私も妊娠したので周りにはかなり言いたくありませんでした。

でも産休もないし、１日13時間労働
休みが二週間に１日しかなかったり、
GWや年末年始の繁忙期につわりで耐えられず
辞めざるを得なくて、この際
言ってしまおうと思い
信頼している主任に話してから
部長にお話しました。

辞める時の理由は法律上
具体的に言う必要はないので、
あい様のご自由です\(ˆoˆ)/

でもつわりとかひどければ
理由を言わなくてもバレてしまうので
話しちゃった方がいいと思います、
また産前まで働く場合、産休を使いたい場合も、
伝えた方がいいですね(^_^;

• 9月1日

まずは妊娠おめでとうございます！
本題についてですが、
私は正直に妊娠したと言うといいと思います。
もし、そう話して、辞めるのを止められた場合は、妊娠してても働ける環境を作るように心がけてくれるはずです。妊娠したからやめる、と言えば、職場が妊婦でも働ける環境があるかが分かります。(本当は妊娠したから辞めさせるってのは、禁止されてるんですけどね…。実際のところ、辞めさせるところもあるみたいです^^;)
私は臨月まで介護職で働いてましたが、それも職場の協力や配慮があったからです。あいさんも正社員でしょうか?もしそうなら、続けた方が産休育休をとって、また働くってこともできます。なので、できるなら、仕事は続けた方がいいと思いますが、職場の協力などがないと、続けるのは大変だと思います。飲食店も立ちっぱなしで、妊娠しているとキツイと思いますし。。

• 9月1日

妊娠おめでとうございます！！

友達に同じような状況だった子がいました(*´∀`)
職場の人には結婚するから辞めると伝え寿退社し、結婚式のときに実は妊娠中ですとの報告をしたと言っていました！辞める理由は別に詳しく言わなくてもいいと思います☆妊娠したので辞めますと言うより…結婚するので辞めますでいいのではないでしょうか(o>Δ<o)✨妊娠したの？と聞かれてもギリギリ今でしたら妊活中ですとも言えますし❤

• 9月1日

妊娠おめでとうございます(*^^*)
私も妊娠前、居酒屋で働いていて、主人はその居酒屋の社員さんです！
私達は結婚が決まっていた後の発覚と理解あるお店だったので発覚後すぐに店長に素直にお話して辞めさせてもらいました！
妊婦で居酒屋で働いていくのはなかなか厳しいと思います。
悪阻もあるかもしれないし、ハードですよね…(;_;)空気も良くないし。
素直に話すべきかな〜と思います！彼氏さんは違うお店なのでしょうか？
同じお店なら店長さんに話して理解してもらえなかったら彼氏さんからお話してもらう方法が取れるのですが…(;_;)

• 9月1日