失業保険の条件は6ヶ月以上の加入が必要です。4ヶ月では条件を満たさない可能性が高いです。
失業保険についてお聞きします。
私は3月まで短大生で、3月末から働き始めました。ですが、妊娠が分かり、今月末で退職することになりました。
ここで質問なのですが、私でも失業保険は貰えるのでしょうか？
調べたところ『雇用保険に6ヶ月以上加入していること』という条件がありました。私が働いていたのは約4ヶ月間になります。やはり、条件を満たしていないので貰えるのは難しいでしょうか。。。
(学生だった3月までは父の扶養に入っていました。来月からは妊娠を機に入籍した夫の扶養に入る予定です。)
回答よろしくお願いします。
- ちょりぴ(8歳)
コメント
ママリ29
会社都合なら6ヶ月以上ですが、自己都合なら12ヶ月以上だったと思うので、もらえないと思います(>_<)
祈里mama
確か、私の場合は、条件を満たしているかの確認は退職した職場でも、区役所でもされました。
6ヶ月以上か確認されていました…
4ヶ月で受けられるのが他にあるかどうかはわからないですが、、、協力できず、すみません。
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ちょりぴ
やはり難しいですよね。
回答してくださっただけで助かります。ありがとうございます(^^)- 7月30日
みぃ
妊娠して退職した場合は６ヶ月以上加入ですね！
ハローワークに行けば色々教えてくれますよ(*^^*)
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ちょりぴ
やはりもらえそうにはないですね(˃⌑˂ഃ)
つわりがまだ落ち着いていないので、体調が良い日にハローワークに行ってみます！
回答ありがとうございました(^^)- 7月30日
さやけん
四ヶ月はダメかもです。
雇用保険をもらうのでしたら、
その期間は旦那さんの扶養に
入れないと、思いますよ(^^)
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ちょりぴ
やはり厳しいですよね(´-ω-｀)
そうなんですね！勉強不足でした。
今度ハローワークに行って来ようと思います。
回答ありがとうございました(^^)- 7月30日
ちょりぴ
12ヶ月以上でしたか💦
私反対に覚えていたみたいですm(__)m
やはり難しいですよね。。。
回答ありがとうございました(^^)