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会社役員でお子さんを保育園に入れている方、教えてください。旦那が代…

会社役員でお子さんを保育園に入れている方、教えてください。

旦那が代表取締役、私が取締役の法人に属しています。今は出産して自宅保育してますが、今後保育園を検討しています。

会社役員の為、産休育休の対象ではなく普通にお休みしているという状況です。同じく役員なので産休育休手当は出ず、役員報酬が休んでいる間も支払われている状況です。

産休や育休自体ないため、保育園入園は不利だったり点数が低くなるのでしょうか?
会社役員の方の経験談を教えて欲しいです。

コメント

はじめてのママリ🔰

代表取締役です。
育休なくずっと働いているという形での申請です。
うちの自治体だと自分達の会社の役員かどうかや産休育休の有無よりも仕事先の住所が自宅だと不利です。自宅以外に会社所在地がありそこに通勤している形だとフルタイム正社員と点数は変わりませんでした。
個人自営業ではなく法人の役員なら正社員扱いされました🤔

ただしこういう基準や点数の加点減点は自治体によるので確実なことは役所に問い合わせるしかないです💦
本当に市町村の自治体でバラバラなんですよ。