はじめてのママリ🔰
2年しか育休取れないなら辞めるしかないですね。
あとは会社次第かと思います。
休職でいけるなら手当は出ないけど在籍はできると思います。
幼稚園の預かりの時間の勤務でいいならですが😅
うちは2歳3ヶ月から幼稚園の満3歳クラスに入園して預かり保育も利用して正社員で働いてます。
2歳までの育休なのでその後は休職して2歳4ヶ月の時に復帰しました。
退会ユーザー
フルタイム共働きの人いますよ!
ただ、送迎や降園後は毎日祖父母が世話してますね。
はじめてのママリ🔰
2年しか育休取れないなら辞めるしかないですね。
あとは会社次第かと思います。
休職でいけるなら手当は出ないけど在籍はできると思います。
幼稚園の預かりの時間の勤務でいいならですが😅
うちは2歳3ヶ月から幼稚園の満3歳クラスに入園して預かり保育も利用して正社員で働いてます。
2歳までの育休なのでその後は休職して2歳4ヶ月の時に復帰しました。
退会ユーザー
フルタイム共働きの人いますよ!
ただ、送迎や降園後は毎日祖父母が世話してますね。
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