育休明けにフルタイムパート保育士として働く予定ですが、土曜日を固定休みにすることは個人的な理由で問題ないでしょうか。
育休明けフルタイムパート保育士として働く予定です!
パートだと、希望すれば土曜日固定休み可能なのですが家族の時間をしっかり作りたいなどの理由だけで休みにするのはありでしょうか、、?
時短正社員希望だったのですが、時短できないと言われて仕方なくパートになったし、土曜日出たからといって手当がつくわけでもなく、休み希望を出さないと土曜休みがない月もあったりなので、せっかくなら土曜日休みにしようかなと迷っています💭
個人的な理由なので会社に希望する時はそのままの理由を言っていいのかというところも気になります😢
- まる(生後8ヶ月)
コメント
いちご
パートなので別に理由は言わなくて良いと思いますよ!
月曜日~金曜日出勤の土日祝休みで働きます!みたいなんで良いと思いますが、理由聞かれるんですか?🤔
まる
今在籍してる施設に入社したての頃もパートの土曜休みだったんですけど、面接時にめっちゃ理由とか聞かれました😢なので今回も深掘りされる気がします💦
でもパートは土曜固定休み可能ってなってるので堂々と言っちゃいます!