怪我の話を聞くと気分が悪くなり、倒れてしまうことがあります。職場でその話が続くと不安が増し、会社に行くのが怖くなっています。辞めるべきか悩んでいますが、どう思いますか。
怪我の話を聞いただけでも、血の気が引いて酷いと倒れてしまいます。
小学校の授業とかでも、倒れたりしていました。
ですが、大人になってからはあまりそういった機会も少なくなり、色々と転職したりブランクありつつも仕事もしてこれました。
ですが、今の会社で2年半くらいですがすでに2回気分が悪くなり、プラス1回は酷くて倒れてしまいました…
仕事中、世間話が多いところだったり、運送会社で昔ヤンチャな人が多いからでしょうか…
気分が悪くなった時に、そう言った話を聞くと倒れてしまうことがあるくらい苦手ということも、会社の人には伝えていました。
だけど、忘れられてしまったのか、そう言った話を長々と聞かされ倒れてしまい…
もう、さすがに気をつけてくれるかと思いきや、先日も少しそういった話が出て…ギリギリ気分悪くならずに済みましたが。
でも、倒れてから明らかにまた気分が悪くなったらどうしようと不安感が増え、会社に行くのが怖くなっています。
辞めるしかないのかな…とも思っています。
これ以上対処法がないと思っていて…
どう思いますか?
- はじめてのママリ🔰
ままくらげ
いちいち何が苦手とか覚えてないと思うんですよね😅
なのでそのような話が始まりそうなら
「ごめんなさい、怪我の話は苦手で、酷いと失神しちゃうんです」と謝って退散するのが良いと思います💦
愚痴や悪口大会が始まったら、席を立つのと同じですね。
自衛しかないと思います😣
adamo
迷走神経反射かパニック障害ですかね?
うちは上の子が迷走神経反射で、注射や採血は気絶しますし、暗くて狭い場所や大きい物音や声が苦手で症状が出やすいです。耳栓とかイヤホン(好きな音楽を聴く)を活用したりしています。
人混みも苦手で、満員電車程じゃなくても近距離で四方を囲まれただけで症状が出るので、電車も途中下車する事もしばしば。
だから混みそうな電車移動は極力避けていますし、都会の街中を徒歩で移動する事も避けて車やタクシー移動しています。
気絶に至らなくても、決まった状況になったら必ず何かしらの症状は出ます。
軽症で手足の痺れや耳が聞こえづらくなります。
中程度だと↑+視界が狭くなり頭がクラクラしてたり、腹痛がおきます。
1番酷いと気絶です。
包丁や裁縫(針)も苦手で、家庭科がキツいみたいですが、気絶に至る事はないようで何とか頑張っています。成績はそんなに良くないですが。
調理実習は班で役割分担しますが、基本的にみんな調理の方をしたいですよね。
だから娘は喜んで残っている片付けとか記録担当してます。
教職員と仲の良い友人数人には病気の事を伝えて知っているので、そういう状況になったりなりそうな場面になると、うちの子に気を遣って色々としてくれるそうで、有難いです。
気絶する程症状が重くなくても、迷走神経反射やパニック障害と共存して生活している方は意外といますが、こういう症状を抱えていない人が大半なので、やっぱり抱えている人にしかわからない事は多いです。
まず気絶する事が大半の人はないので、想像しにくくて当然です。
病院を受診して診断やカウンセリングなどは受けていますか?
自分がどんな病気や障害なのかを知る。
出やすい状況・自分は何が苦手かを知る。
「知る」事が大切です。
繊細な方は知らない事に不安や恐怖を抱きやすいですから、知る事で理解と対処法を知り、症状を軽減させる事もできます。
うちの子はまだ中学生で、気絶まで重い症状が出たのが小学生の頃で、この時に迷走神経反射とわかりました。
病名を知った所で、症状が出る事自体は変わらないんですけど、自分の体の状態を知り対処法を知る事で、最近は結構うまく対処できていると思います。
それでもダメな時もありますけどね。
割と早く病名にたどり着けたので、娘は将来自分に合った仕事ができるように今勉強しています。
相手は悪意0、悪くないという事は大前提ですが、人から無意識に症状が出てしまうような言動をされてしまう事は残念ながらあります。
自分の病気に対して相手に責任はないので仕方のない事です。
自分にあった環境を探して生きていくしかないです。
合う環境を探す上で、病名障害名を知るのは大切です。
診断書があれば、部署など配属先も配慮してくれる事もあるかもしれません。
ママリさんで言えば、なるべく人付き合いしなくて良い部署とか。怪我人が出るような現場の部署には配属しないとか。
決まった状況で気絶するのに診断名がつかない事はまず無いはずなので、まだ病院を受診していないなら、一度受診して、自分の体を知って、それから合う職場を探して、必要なら診断書と共に会社に相談してはいかがでしょうか。
今の会社は常に会社にいるのは3人と書かれているので、そんなに色んな部署があるような会社ではないなら、一度辞めるのも有りだと思います。
ママリ🔰
正直、辞めるしかないかなと思います。
会社の人も、人間ですので、ずっと覚えとくっていうのは中々、、💦
怪我の話は毎日出てくるわけでもないし、ふと話題にあがるタイミングで はじめてのママリ🔰さん が近くにいるかどうかなどの確認も難しいかなと思います😩
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はじめてのママリ🔰
そうですよね…
ただ、常に会社にいるのは私含めて3人だけなんです…
ですが、理解してもらうのも厳しいなと感じています…- 9月6日
はじめてのママリ🔰
周りに分かりにくい病気の場合は、周りに配慮を求めるよりも自分がそういう環境で働かない事がいちばんかと思います😭
正直「ケガの話がダメなんですよ💦」って言われてもちょっと意味が分からないですし、私もそこまで気にしないで話しちゃうかもです🙏
今までの人生でケガの話で倒れる人に出会った事ないので、ちょっと大袈裟な人なんだろうなーって思って終わりです💦
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