夫との不仲や職場の問題で悩んでいます。シフト変更や厳しい職場環境に困っていますが、どうしたら良いでしょうか。
私はどうしたら良いのでしょう。
夫と不仲で週末一緒にいるとケンカしやすいため、昨年末から夫に子供を預けられる日だけ働いています。
日祝の病院がお休みの日の受付事務です。月3日前後の出勤。
夫が出張増えて、休み希望出した後でもこの日仕事になった。と言われる日があり、半年で3回ほどシフト完成前に変更してもらってます。が、リーダーの人には今後はしません!月末に言うのはやめてください。などと言われています😓
なのにこの前は施設にいる母に会いたいから(飛行機で1人で行く)休みにするか私の母を呼べないか。と言われ、断ったらキレられました。「俺の予定も1ヶ月以上前からなんで分からないから、そんなだったら働けないよ💢」と。
でも喧嘩するたびに「週末喧嘩するくらいなら働け💢」
それでタイミーや単発の仕事をしていたら
「ちょこちょこやるより、ちゃんとした仕事したほうがいいよ」と嫌味を言われ今の仕事を見つけたのに、月3.4回のシフトすら曖昧で、夫からは変更、リーダーからは注意されるしで困ってます😓
保育園に預ける選択肢は無いです。
職場も癖強い変な人が多くて言われ方も厳しく、私の後に入った2人もすでに辞めていて、今の職場にいるのも悩んでるので辞めて働かないか、他の仕事をするかでも悩んでます。
みなさんならどうしますか。
- えみり(2歳4ヶ月, 7歳)
コメント
はじめてのママリ
その様子だと、今のお仕事を続けるのは難しい状況だと思います。
平日は働いていますか?保育園に預けたくない理由はなんでしょうか?また、離婚は考えていないですか?
えみり
去年保活したのですが保育園代が6万越えはします。パート代から引かれたら勿体無いと思い保育園考えてないです。正社員なら仕方ないですが。
夫には会社記入かもしれないから確認してと言った書類は渡したもま何も無しだったので夫も保育園は考えていない本気じゃ無い気がしたのでこちらからは何も言わずに終わってます。
すでに幼稚園のプレも行っているので保育園考えてません。
離婚は何度言っても夫から子供が可哀想と言われて出来ずにいます。
そのため休みの日に一緒にいないように仕事始めました。
はじめてのママリ
飼い殺しみたいな状況で、ご主人と一緒にいても意味がないと思いました。私だったら、正社員で働いて保育園に預け、別居して、離婚に動くかなと思いました。