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130万円の扶養内パートで働いてます!夫の職場にも確認し、年間に130万未…

130万円の扶養内パートで働いてます！
夫の職場にも確認し、年間に130万未満であれば
108000円越える月があっても大丈夫と言われてます。

こちらで目にしたんですが
どこの月から数えても130万におさえる必要があるとみました。
例えば1月～6月は給与が少なく、7月～12月は108000円をこえる、けど年間で130万におさまる
次の年は1月～6月は108000円こえる、7月～12月は給与が少ない…だと7月～次の年の6月は130万こえるので扶養外れるということでしょうか？

コメント

®️®️

確か旦那の職場によるので聞いた方がいいと思います！

はじめてのママリ

その辺は加入の保険組合が決めるので皆同じルールとは限りません。
旦那さんの保険組合で外れる条件になるか、その上で自分が勤めてる会社の加入条件に引っ掛かるか。

継続性があればだいたい外れることになります。
私の会社だと2ヶ月連続はOKだけど3ヶ月連続ならば扶養外れて社保加入でした。

会社によるので上記のような状態でも大丈夫か双方の会社に聞いたほうがいいと思います。

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