お仕事
業務委託の配達中に事故に遭い、怪我をしました。痛みが続いており、仕事を辞めたい気持ちがありますが、事故を理由に辞めても良いでしょうか。上司にどのように伝えるべきでしょうか。
今、子ども2人育てながら業務委託として
配達の仕事をしています。
先日、バイク配達途中に交通事故に遭い
全身打撲、ムチウチの怪我をしました。
自分自身にとって大きな事故だったため
精神的な不安、家族にも心配され
まだ痛みもとれないので正直その仕事をこのまま辞めようと思っています。
今はまだ痛みあり完全復活していない、通院などもあるので
お休みさせていただいていますが
このまま辞めても大丈夫ですかね？
ずっと辞めたい気持ちがあったので
こんなこと言うのはあれですがタイミング良かったのかな
とも思ってしまいます。
事故を理由にしてもいいですか？
みなさんからどうやって伝えますか？
ちなみにお休みしてるので上司の方に電話で伝えようかと思ってます
- koro
はじめてのママリ🔰
全然いいと思います！！
まだ痛みがあって回復までかなり時間がかかりそうなので、退職させていただきます。でいいと思いますよ🙌
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