お仕事
育休を延長し転職を考えていますが、保育園入園の申請時に今の会社に転職予定が知られずに育休延長が可能か教えてください。
育休延長について
現在正社員で育休中
2月生まれなので途中入園の保育園入園の申し込みをしなきゃなのですが、育休延長して今の会社には復帰せず転職しようと考えています。
来年の4月入園は申請してません。
その場合、就労証明書ではなく求職活動しますの書類を添付して申請と市役所で聞いた気がするのですが、今の会社に転職予定であることがバレることなく、落選して育休延長することは可能なのでしょうか？
ご存知の方、教えてください！！
- はじめてのママリ🔰
コメント
なの
育休手当は延長しないってことであれば可能かと
でも普通に就労証明書で延長して手当も延長してから転職するのがいいと思いますが、、？
はじめてのママリ🔰
育休延長は無理ですよ❓
とりあえず今の職場で在職をもらって4月入園を申し込みしないんなら育休は無理だと思います。
2月に一歳ですか？
-
はじめてのママリ🔰
私の職場は無理じゃないです！
- 3時間前
はじめてのママリ🔰
そうなんですね！