お仕事
転職を考えている女性が、妊活と育休の取得について悩んでいます。現在の職場は人間関係が悪く、遠いため退職予定ですが、新しい職場は給料が良いものの育休が取りづらいです。どちらを選ぶべきか迷っています。
すごく個人的なことなんですが、
今の職場が遠い&人間関係が微妙で、長く勤めたんですが転職することにしました。
転職先は、仕事関係の知り合いに誘っていただき、
そこに入ることになっています！
12月いっぱいで退職して、1月から新しいところで働く予定なのですが、2人目欲しくて、妊活したいな〜と思っています。
給料などは新しい会社のほうがいいです！
でも、人数が本当に少ない会社なので、育休とか取得実績とかはないですし、何より知り合いに迷惑をかけてしまうよなーー、、
そこに入るとしたらやっぱり子供は数年待たないとかなー。
それか子供もうすぐに作るなら、今の会社で育休取ろうかな、、と。悩んでいます。
🏢今の会社
・人間関係が嫌だ
・手取りで17万くらい
・片道1時間以上かかるので時短勤務中
・なんの罪悪感もなく産休育休取れる
☀️新しい会社
・手取りで20万くらい
・少し近くなるので、フルで働ける
・知り合いなので融通がきく
・産休育休はとりずらい、言いづらい
どうしましょう〜💦
- はじめてのママリ(2歳2ヶ月)
コメント
退会ユーザー
入ることになっててそれだと知り合いの方は無理となるか
全然いいよとなるか
お知り合いの方にお話してのほうがいいと思います💦
はじめてのママリ🔰
今凄く似た悩みをもっています😂
その後どうされましたか？
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はじめてのママリ
主人と話して、子供は2人にしよう。上の子が4歳くらいがいいかなって話したので，転職しちゃいました！！
産休育休取れるように、早く仕事覚えて交渉しようと思います！✊- 1月31日
はじめてのママリ
やっぱりそうですよね、、私も事前に相談しようと、明日会ってもらうことにしました💦ありがとうございました！