はじめてのママリ🔰
復帰してすぐ妊娠してまた産休育休取る人沢山いますし問題ないですよ。
1年ってのは、その会社に勤め始めたときの話だと思います。
（入社して1年経たないと育休は取れないと会社が就業規則などに明示してると取れないケースもあります）
はじめてのママリ🔰
育休手当は育休給付金のことで合ってますか？
その場合、給付金は「育休開始前の2年間で1年以上働いている」事が条件ですが、連続育休などの場合4年間に延長されます。
なので、例えば2026年12月に出産だとして、復帰後に8ヶ月は勤務してる、かつ2022年12月〜復帰前の期間に残り4ヶ月勤務していればもらえると思います🤔
ちょっと産休期間がこの「勤務」に含まれるのかは分かりません💦
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