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ゆー
お仕事

パート求人で急な休みが許可されても、実際には人手不足で難しいことが多いでしょうか。

パート求人に、「お子さんの急な体調不良でお休みもお気軽に」って書いてあっても大体人いないと回らないですよね。。過去にそれ関係で色々あり辞めましたがなかなかパート応募の一歩が踏み込めません。

コメント

猫大好き

だいたい書いてあっても実際はなかなか休みにくかったりを経験してます💦💦😓

  • ゆー

    ゆー

    ですよね、、、前職がそうだったので😭

    • 7月27日
はじめてのママリ🔰

今の職場が求人にそう書いてました!小さい子供が2人居るので交互に呼び出しなんて事もしょっちゅうですが理解はあります!人数も2人しか居ないですが…笑
ちなみに現場勤務の方は子供の夏休みは冬休みは丸々休むって方もいます😄

  • ゆー

    ゆー

    理解があるの素敵です✨交互の呼び出しきついですよね!笑
    ちなみにどういったお仕事ですか?😢

    • 7月27日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    出荷事務です‼︎
    勿論休む時は気まずいですが、それを売りにしてる部分もあるので直接何か言われたり…はないですね😀

    • 7月27日
はじめてのママリ🔰

実際は…ってパターンは多いと思います🥺
私はたまたま本当に気軽に休めるとこに当たりましたが、運が良かったんだろうなぁとは思ってます。
でも昔のバイト先とかも結構簡単に休めるとこあったから、あるにはあるのかな。

はじめてのママリ🔰

たまたまですが、私は快くお休みさせてくれる職場でしかパートしたことないです😅

人が足りなくても社員さんが何とかしてくれたり。
アルバイトの人が「代わりに入れます」ってみんな言ってくれたり。

今の職場も「お互い様」という感じで、ライン1つで「お大事に」「明日も休み必要だったら言ってください」という感じで。
シフトも扶養内パート優先で組んでくれるので働きやすいです😌

はじめてのママリ🔰

これってあくまで常識の範囲なので、毎週お子さん熱出すとかそんな人あまりいないのでそれなりに働くなら何かあった時の体制は整えておくことはマナーかなと思います🤔