
コメント

ままり
時給、契約時間、会社の休みの日数、によりますよね😯
ままり
時給、契約時間、会社の休みの日数、によりますよね😯
「扶養」に関する質問
失業手当について。妊娠を機に退職し、失業手当の延長申請をしています。 出産が無事に終わったので3ヶ月ほどしたら失業手当を貰おうと思っていたのですが、貰うには旦那の扶養を抜けないといけないことを知りました。 …
扶養について教えてください 今103万の範囲で働いてますが、今からやっぱり130万の枠でお願いしますというのは、会社にとって面倒な事でしょうか? 毎月10万くらい稼いでいたら、これから年末まで6万に抑えてと言われまし…
つわりがなかなか落ち着かず、退職するか悩んでます。 扶養内勤務の事務職をしております。 6月から現在まで休職しており、来月より復帰を予定してます。 9〜10週がつわりのピークで11週は落ち着いていたのですが、12週…
お仕事人気の質問ランキング
りーまま
そうなんですね!
会社には時間、時給は関係なく自分の出勤日数の8割出れれば大丈夫って言われたのですが平日週3の8割は何日位なのでしょうか、、、?
ままり
自分の出勤日数は年間何日なんでしょうか?
ままり
単純計算なら115日出勤すれば8割になると思いますが、、、