子供が産まれた後、パートで働く予定ですが、年収103万円を超えると扶養から外れます。130万円やその次の壁を超えると、支払うべきものが増えます。103万円を超えた場合の適切な収入について教えてください。
まだまだ先の話ですが、子供が産まれて落ち着いたら早々に働きに出たいと思っています。
まずは正社員ではなく、パートからと思っているのですが、年間103万を超えたら扶養から外れないといけないんですよね？？
130万の壁とかその次の壁とか、、、超えるたびに何を払わないといけなくなるんですか？無知なもので詳しく教えていただけると助かります！
103万超えたらどれだけ稼いだ方が良いとかあれば教えてください😊
- ゴン(5歳3ヶ月)
コメント
退会ユーザー
こんばんは！
お子さんが生まれて、落ち着いたら
という事なので
また基準はもしかしたら
変わってくるかも知れませんが、
今現在の私の知識を書いておきますね☺️
間違っていたらすいません(｡•́•̀｡)💦
103万 ～ 所得税が発生します。
130万 ～ ＋住民税が発生。扶養控除・国民年金・健康保険料の支払い発生
なのでもし働くのなら
103万円迄でしたら
手取りはそのまま貰えますし
超えてしまうと所得税発生するので
129万(総支給額)ギリギリまで
働くのがいいと思います☺️💕
わたしは130万以内で
働くようにしてます( ˊ꒳ˋ ) ᐝ
ぴっぴ
１０３万以内だとなにも払わなくていいです。１３０万までは、住民税、市民税の請求がきます。それ以上は扶養で働くことはできません。
確かそうだったかな☺️間違ってたらすみません😣💦⤵️
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ゴン
コメントありがとうございます✨
103万超えると扶養外れるんですよね🎵扶養から外れる色々心配ですが、月々の稼ぎが少ないのもどうかなと思い質問させてもらいました😊
ありがとうございます！- 6月7日
ゴン
コメントありがとうございます！詳しく教えていただき助かります😭❤️
確かに基準も変わっているかもですよね💦
129万ギリギリまで働くかあとは正社員になった方が良さそうですね🎵
ありがとうございます😊
退会ユーザー
色々めんどくさいですよね( ˊᵕˋ ;)
配偶者手当などもあるので
そのへんは旦那さんの会社に
聞いてみてください( ˊ꒳ˋ ) ᐝ
グッドアンサー感謝です♪
ゴン
本当めんどくさいです💦正社員で働いてた時は何にも気にしたことなかったのに^_^;
旦那の年収にもよるんでしたよね😂もうちょっと下調べしてみたいと思います🎀🤗