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今まで正社員でしか働いた事がないので、教えていただきたいです😥今回の…

今まで正社員でしか働いた事がないので、教えていただきたいです😥

今回の転職を機に、週4日(1日8時間勤務)のパートになります。
この場合、週の勤務時間の規定を満たし、社会保険は加入できますか？
(扶養には入りません)

子供の体調不良や家庭の事情により、1週間程の長期休みをもらう事があった場合、時間が足りないから一時的に社保から抜けなければならないとかありますか？😥

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