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初めてのママリ🔰
お仕事

年間出勤日が249日の中で、欠勤が2割を超えないためには何日まで欠勤が許されるか教えてください。

週5フルタイム勤務 です
ＧＷなどの連休を引いて年間出勤日が249日なのですが
現在有給がなくなり欠勤が続いています
欠勤2割を超えると次の有給付与がないのですが
この場合何日が欠勤でもセーフな日数ですか？😭

不妊治療をしていて休みが多くなってしまっています

コメント

♡♡

有給は8割出勤で付与されるので、
249日×0.8＝199.2日
249-199.2＝49.2日

49日はお休みしても大丈夫な計算です🙌
ざっくりとなので、安全圏でいくならば40日ほどにおさめておいた方が良いかと思います！

年間出勤は会社が提示している日数ですか？🤔ご自身で計算だと違う場合があるので、会社に年間休日を聞いておくと確実かと思います！(会社によっては年5日の必須有給消化をどう処理しているか等で年間休日なども変わる場合があるのでご注意ください🙏)

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