お仕事
初出勤から3日でパートを辞めたいが非常識でしょうか。業務が合わず、子供の体調も良くないため、連絡方法に悩んでいます。
3/20から初出勤だったパートを辞めたいです。
慣らし保育等もありまだ出勤自体は3日ほどですが、
業務内容と雰囲気が合わず辞めたいと思っています。
今その仕事以外にも２つパートを掛け持ちしていて
保育園の就労時間などについては問題ないですが
やはり3日ほどの勤務で辞めるのは非常識でしょうか？？
子供の体調も良くなく、本当は来店か電話で
言うべきですが連絡先も分からず
メールするのは社会人として良くないですよね…
- あかねこ(2歳7ヶ月, 5歳2ヶ月, 7歳)
コメント
ママリ
メールで電話番号を聞いて、電話でその旨伝えるのはどうですか？🤔
来店、ということは何かしらの店舗なのでしょうか？ウェブ上に電話番号出てきたりしないですかね？
非常識かそうじゃないかと言ったら非常識かもですが、どう思われるか気にしてたらいつまでも辞められないので私なら辞めちゃいます。
あかねこ
確かにそうですよね！
電話のほうがいいですよね👍
店の電話番号が出てこなくて💦
飲食店なんですけど…💦
ですよね！辞めること伝えて
服と帽子があるのでクリーニングして
郵送させてもらおうと思います💦