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はじめてのママリ🔰
お仕事

在宅勤務を続けて2年になりますが、子育て支援を謳う企業での昇進や残業が増え、社長の気分で時給が変わることに不満を感じています。役職者の特権にもうついていけず、退職を考えています。

完全在宅勤務だからと
転職してもうすぐ2年、

子育てママ応援企業なのに
昇格目指して仕事のスキルあげて!
なんなら残業、休日出勤当たり前!と
言われるようになって

理不尽な社長の気分次第で
時給も下げられるし
かと思えば役職ついた人は
社員旅行旅行年2回全て費用負担しますとか言うし
(一回の旅行の総経費300万以上)

旅行から帰ってきたら
役職者だけズーム上で旅行の話で
大盛り上がり、もうついていけません。
仕事辞めるって明日には絶対言うぞ。

コメント

ママリ

萎えますね😭今までよく頑張ってきました👏!!
応援します!

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    私だけ萎えるのかなと思ってました😭
    ありがとうございます😭
    明日頑張って伝えます!!

    • 3月31日