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大手企業正社員で働いている方、時短勤務(9時〜17時)にしたのに、19時ま…

大手企業正社員で働いている方、
時短勤務(9時〜17時)にしたのに、19時まで残業させられることありますか？
私は復帰初日からそうでした。
また時短勤務者がいるのに、朝の定例会議は8:55〜や8:30等に設定され、参加を強要されます。

コメント

ゆー

初日からはきついですね💦
時短の人は出なくて良いよ、やでれる時間に設定してほしいですね😢

以前、大手で働いていました。
時短で働いていた先輩はお子さんが寝る20時から22時くらいまでほぼ毎日仕事してました💦
1ヶ月に1回くらいは休日出勤もしてました（ ; ; ）
私は当時、子供はおらず妊娠もしていませんでしたが、見ていて辛かったです💦

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