妊娠・出産 出産手当金、育休手当について教えて下さい🥺9月と11月に切迫で仕事を休… 出産手当金、育休手当について教えて下さい🥺 9月と11月に切迫で仕事を休み、 傷病手当を申請しました。 9月の出勤は6日間(4日間公休) 11月の出勤は4日間(1日間公休) です。10月は出勤しました。 今の会社に勤めて2年以上です。 今回の切迫でのお休みで 出産、育休の手当は減るのでしょうか? 教えて下さい🥺 最終更新:2024年12月11日 お気に入り 出産手当金 育休手当 会社 申請 はじめてのママリ🔰(6歳) コメント はじめてのママリ🔰 出勤日数が11日以上ない月は該当しないです! ので、9.11月を除いた、12ヶ月の給与から計算されますよー! 12月10日 はじめてのママリ🔰 教えて頂きありがとうございます🥰 12月11日 おすすめのママリまとめ 妊娠中・会社・休みに関するみんなの口コミ・体験談まとめ 妊娠・報告・会社・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・会社・手続きに関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・報告・会社・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・会社・連絡に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
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