お仕事
新しい職場での挨拶時に、子供の体調不良による休みについて伝えるべきか悩んでいます。どのように挨拶するのが良いでしょうか。
来週から新しい職場で働きます。
1歳半の娘がいて保育園に通わせてるのですが
おそらく体調不良で休むことも度々あるんだろうな、、
と思います。特にいまからの時期は心配で💦
面接時にはそのことも伝えたうえで採用していただきました。
入社時に挨拶があると思うのですが
皆さんだったら子供のことを伝えますか？
どんなふうに挨拶しますか？
今のところ「子供がいて保育園に通っていますが体調不良で度々お休みをいただくことがあるかと思います。ご迷惑をおかけしますが業務は精一杯頑張りますのでよろしくお願い致します」と言おうかと思ってます。
- おもち(2歳0ヶ月)
はじめてのママリ
それでいいと思います！
ゆい
伝えた方がいいと思います！書いてある通りでバッチリだと思います☺️
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