
コメント

はじめてのママリ
有休は従業員の権利ですから、遠慮なく取るべきだと思います🙌

ママリ
育休2年とり、有給もかなり取ってます。
私の場合は実際全然やる気ないから仕方ない〜でどんどん休んでます。
表立って文句言われたことはないですが…。
多分連続した長い休みにしなければ、目につかないのかなと思います。
-
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます。
連休とかじゃなきゃ大丈夫ですよねきっと💦- 11月29日
はじめてのママリ
有休は従業員の権利ですから、遠慮なく取るべきだと思います🙌
ママリ
育休2年とり、有給もかなり取ってます。
私の場合は実際全然やる気ないから仕方ない〜でどんどん休んでます。
表立って文句言われたことはないですが…。
多分連続した長い休みにしなければ、目につかないのかなと思います。
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます。
連休とかじゃなきゃ大丈夫ですよねきっと💦
「お仕事」に関する質問
現在2歳3ヶ月の子がいます。 来年の4月になったら、1号に変更して、わたしは仕事辞めても大丈夫でしょうか? 仕事しながらの育児がしんどくて、仕事辞めたいです。 でも1号認定で預けてる人ってすごく少ない気がして... …
理不尽に例えば患者さんやお客さんとかから怒られることないですか?看護師してますが理不尽に怒る患者がいます。私はそんなに被害ないですが周りがすごい被害で… さらっと流せる方、どんな気持ちで耐えてるんでしょうか😭
偏見かもしれないですけど看護師介護士ってマタハラ多くないですか? 他の業界を知らないのでなんとも言えないですが、ネットの体験談でも看護師のマタハラって見かける機会が多いなーと思います😅 やっぱり周り見てても…
お仕事人気の質問ランキング
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😭