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ひり
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転職経験のある方、詳しい方に質問です‼︎4月に退職予定です。給料の締め…

転職経験のある方、詳しい方に質問です‼︎


4月に退職予定です。

給料の締め日である15日付か
月末付退職かの2択で悩んでいます‼︎


有給は4月に20日間付与されるので
全て消化しきれないにしても
できるだけ消化し、やはり月末退職が良いでしょうか?

社会保険料について月末退職だと損というような話も聞きますが
有給を捨てるよりよっぽどマシでしょうか?


ご意見よろしくお願いします‼︎

コメント

シンママ

どうしても5月にできないのでしょうか?
会社の締め日でちがうのかもしれないんですが
うちの会社だと15日までにやめれば、その月の社会保険料が発生しません。なので保険料払えない人は15日退職させます。
その月の最後までいないと社会保険料が引けないといわれました。
逆に1日入社しても15日入社しても社会保険料は一カ月分引かれます

途中入職すると社会保険料も払うし、国保も払うから極力1日にしてもらってます。

有給全てとって5月退職が理想ですが
有給は4月1に付与されるのでしょうか?

  • ひり

    ひり

    コメントありがとうございます‼︎
    5月にもできます‼︎
    確かに有給使い切るなら5月ですね。

    長男が小学生になるタイミングで転職と思っていたので4月で考えていました。
    職場まで、片道1時間半と遠くて。。

    1日に有給付与されます!

    • 2時間前