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失業保険についてです。雇用保険がかかっていた前職を妊娠中に退職して…

失業保険についてです。
雇用保険がかかっていた前職を妊娠中に退職して、
子どもが1歳で失業保険を受給しながら転職活動して
今の職場に入りました。雇用保険ありです。
再就職手当と就業促進手当を受け取りました。
今の職場に勤めて1年経ちます。
この場合、雇用保険の失業保険は権利が復活したと思います。再就職手当は権利が復活するのは
3年だったでしょうか?
今の職場で勤務時間を減らしても
1年は勤めたので失業保険は受け取れる。
3年勤めれば次の転職で再就職手当も
もらえるという認識でよかったでしょうか?

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