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はじめてのママリ🔰
お仕事

正社員で土日祝が完全に休みの場合って有給使わなかったら減給ですか?まだ入ったばかりで有給がありません…💦

正社員で土日祝が完全に休みの場合って有給使わなかったら減給ですか?
まだ入ったばかりで有給がありません…💦

コメント

はじめてのママリ🔰

欠勤になるのでその分、月給からは引かれますね!

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰


    会社で定めているお休みでも引かれるんですか?!!

    • 10月30日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    ごめんなさい、質問を勘違いしてるかもしれません。
    土日祝を休めばってことですか?
    有給がない状態で、休んだ場合ってことですか?

    • 10月30日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰


    すみません私の質問の仕方が簡易的過ぎました💦
    会社の年間休日が125日の土日祝なんです!
    大型連休も全て休みでも減給されるのかな?と疑問に思いまして( ;ᯅ; )

    • 10月30日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    会社で決められてる休みに休むのに有給は必要ありません。
    なので欠勤になったりもしません。
    休みは休みです!

    • 10月30日
真鞠

土日祝が公休(会社で決められたおやすみの日)なら、土日祝は有給なくても普通に休めるんじゃないですか?🤔

それ以外に平日休みたいとかなら、給料が減るかボーナスが減るか査定に響くか、そこら辺は会社によるかもです🙋‍♀️

はじめてのママリ🔰

土日祝は会社が定めた休みですよね?