コメント
mama
育休延長の申請書を提出したのであれば手当もその分貰えると思います🙆♀️
はじめてのママリ🔰
普通は落ちたら落ちたという証明の紙を職場に出さないと育休延長は出来ないと思うんですけど、それは無しで延長出来たという事ですか？
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はじめてのママリ🔰
先月は落ちたので、不承認通知を会社に提出しました😌
- 8月23日
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はじめてのママリ🔰
先月分は提出したなら8月までは貰えますが、辞退は不承認通知ないので手当は終わりだと思います！
- 8月23日
ママリ
育休延長の手続きを会社にできているのであれば貰えると思います！
ただ育休延長するのに落ちた証明で不承諾通知がないとできなかったと思うのですがそれは貰えましたか？💭
わたしも9月途中入園申込して空きなしで落ちたので数日前に待機の通知が市役所から来てそれを会社に送り半年延長の手続きしたところです！
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ママリ
あとは点数のために申し込みしてたとの事ですが、辞退してしまうと次の申し込みで点数が何点か減点されると思うので2歳の時の申し込みで受かりにくくなるかもしれないです🥲- 8月23日
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はじめてのママリ🔰
2歳までの延長を先月して、先月は保育園が落ちたので、不承認通知を会社に提出しました😊
- 8月23日
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ママリ
そしたら大丈夫だとおもいます！🫧
うちの会社も半年延長お願いした際にまた受かったら教えてーって感じだったので自分から言わない限りバレないのかなと思います！- 8月23日
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はじめてのママリ🔰
そうですよね☺️
ありがとうございます🍒✨- 8月23日
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます🙇
会社には落ちましたと言っても、バレませんよね？
mama
バレないと思います🙆♀️
みなさんがおっしゃってるように不承諾通知だけ役所から貰うようにして会社に延長申請と一緒に提出すれば問題ないかと思います。
はじめてのママリ🔰
2歳までの育休手当延長は先月したので大丈夫ですよね？
mama
それであれ手当もらえると思います🙆♀️