コメント
moon
扶養内が特別控除という事なら厚生年金と社保は掛けられますよ。
福利厚生は基本的にパートでも受けられます。
経費にできる。は❓です。
はじめてのママリ🔰
旦那様が個人事業主ということは国保ですか？
国保ならば扶養という概念はないですよ。
ユウ
私自身が個人事業主で、尚且つパート先で社保入ってます。
経費にできるは間違いですね。むしろ何費で落とせるのか教えて欲しいです笑
そしてご主人は国保かと思いますので保険上の扶養の概念がないです。厚生年金に入るには社保入らないといけないので所得税上の社保も抜けることになるかと……
はじめてのママリ🔰
それは勤務先によって福利厚生と社会保険をかけてくれる所、そうでないところがあるんですよね？
経費にできるは、は？ですか笑
うちの旦那は本当知ったかぶるので困ります💧
はじめてのママリ🔰
すみません、無知なので教えて頂きたいのですが
パートの扶養内の私が社会保険、福利厚生をかけるメリットってなんでしょうか？🥺
moon
社保は条件がクリアしていれば加入できます。
掛けてくれない事業者は違法です。
国保より安くなる場合があるし、厚生年金は掛けると将来年金のもらえる額が増えます。