130万の扶養内で働く条件は、週20時間以上、月額8.8万円以上、従業員101人以上。これに当てはまらない場合、社保加入は必要ないでしょうか?例えば、週23時間勤務だが月額8万円以下の場合。扶養内での経験がないため、教えていただきたいです。
130万の扶養内で働くには…教えてください🙏
週20時間以上
月額8.8万円以上
従業員101人以上
これが一つでも「当てはまらなければ」社保加入しなくていいのでしょうか?
例えばですが…
週23時間勤務だけど
月額8万円しかない場合 など。
今まで扶養内で働いたことがなく🥲
教えていただきたいです💦
- ママリ(3歳5ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
そうですね。
130万の扶養内で働いてますが、週22時間、月9~10万、従業員40人程なので、社保は自分では加入していません。
ひろぽん
一つでも当てはまれば社保加入になると思います😅
会社の事務さんに聞くのが一番です✌️
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ママリ
すみません🥲
扶養内での転職を考えていて
転職前に情報収集段階でして🥲
今は社保付きで働いています💦
ありがとうございます🙏🙏- 2月26日
ママリ
やはり一つで満たなければ
加入しなくていいんですね!
ありがとうございます😊