お仕事
入社後に労働契約や雇用契約が結ばれず、交通費も不明。18日経っても状況変わらず、不安になっている。他のパートの方も同じか心配。
12月1日入社で出勤してるのですが、忙しいだのなんだの言われて労働契約が結べておらず、雇用契約も全く分からないので交通費がいくらなのかも不明です。
月曜日で18日経つのでさすがにどうにかしてほしいと思ってしまいのですが私だけですか？
前職では入社日初日は契約や説明で終わりって感じだったんでそれ当たり前だと思ってたんですけどパートではそんなこともないんですかね？
- はじめてのママリ🔰
コメント
はじめてのママリ🔰
まず入社前か入社日に雇用契約結ばない会社で働けないです。
交通費なんて面談で話しません？！
パートだからとか関係ないですよ
まりも
パートとか関係ないと思います。
忙しいを理由に契約しない会社で働けません。
次の仕事探します。
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はじめてのママリ🔰
やっぱりそうですよね。
仕事探してみようと思います🥲- 12月17日
ママリ
ネットで調べましたが、仮に口約束でも違法にはならないとなってます。会社に契約書を作成する義務はないそうです。
契約書なくても心配なさらないでください。
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はじめてのママリ🔰
口約束すらしてないです🙃
あれですかね、採用の電話でこちらも承諾という流れになれば契約を結んだことになるんでしょうか？それであれば契約してるんだと思いますが…。
それにしても、説明もなくこちらから聞いても忙しいと言われるのはなんだかなって思ってしまって🥲- 12月17日
はじめてのママリ🔰
やっぱりそうですよね。
交通費が出るところまでは聞いていますが何円出るのか等の詳しい話は聞けてません。