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はじめてのママリ
妊娠・出産

育休手当の条件は、遅刻や早退でシフト通りに勤務できない場合は働いた日にカウントされないです。過去2年間は10月12日から数えて2年間です。

育休手当の条件にある「過去2年間に11日以上働いた日が12ヶ月ある」というのは例えば、遅刻や早退なのでシフト通りに勤務できていないと働いた日にカウントはされませんか？

また、10月12日から産休に入る場合
過去2年間というのはどの期間になるのでしょうか？

コメント

はじめてのママリ🔰

カウントされますよ！時間は関係なかったはずです😊

  • はじめてのママリ

    はじめてのママリ

    ありがとうございます😭
    結構、遅刻や早退してて
    それをカウントすると12ヶ月超えてるんですがそれ抜かすとギリギリな感じなのでどうしよう！と思ってました🥹

    • 9月19日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    ちなみに育休手当は産休からではなく育休開始からちょうど2年間の間で計算します😄

    • 9月19日
  • はじめてのママリ

    はじめてのママリ

    そうなんですね！
    計算してみます！☺️

    • 9月19日

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