お仕事
保育園に預けている子供がいる女性が、元の職場を辞めて副業をしている状況で、就労証明書の再提出が必要かどうかについて相談しています。手渡しの在宅ワークで収入があるが、保育園料は無料なので所得に影響はないか心配しています。
年長、年少で保育園に預けてるのですが
今まで働いてた職場を退職し、その当日からやってる
副業をそのまましてる感じで働いてます。
その副業は手渡しで完全在宅ワークです。
保育園に元の職場を辞めたことを伝えると
就労証明書を再提出してほしいとのことで
それはほんとに働いてるので書けるのですが
手渡しのお給料でも大丈夫ですよね？？
保育園料は無料なので所得とかは特に
関係なさそうなんですが。。。
- そあのあママ(5歳2ヶ月, 7歳)
コメント
退会ユーザー
給料が手渡しかは関係ないと思います！
就労証明って労働時間や勤務時間を見たいと思うので🥺🥺
わたしも給料手渡しですが普通に大丈夫でした！
退会ユーザー
労働時間や勤務時間→勤務時間など
です😭😭
そあのあママ
そうやんですね！良かったです😫どっかでバレたりしたらややこしいのかなぁと思ったりして💦
勤務時間も自由なんでちゃんとした勤務時間がなくて😥