コメント
はなちゃんの母
初めまして☺︎
個人経営ならば、そのご夫婦の理解度と、求めてる働き方にあっているかだと思います。
いい人だといいですね✨✨✨
hana
個人経営しているラーメン屋に勤めてます。
うちの店は女性店長なのでかなり子供に関しては融通が効きます。
が、人数は凄くギリギリです🤣
面接時に急な休みの時の対応などはきっちり伝えておくと良いと思います。
理解のある良い経営者さんだと良いですね✨✨🥹
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はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます🙇♀️
そうなのですね！✨
やはり人数ギリギリですよね〜😣
今私が働いているところは、休む時は代わりを絶対探さなきゃ休めなくて。。それが本当に嫌で転職したいなと思ってます💦
けど飲食だとどこもこんな感じですかね。。😭- 7月22日
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hana
大企業じゃないので休む時は代わりを絶対探さないと休めないです。🥺それはどこの業界も同じだと思います💦
代わりの人がいなかったらようやく店長がなんとかするよーって感じになります🙆♀️
私の場合シングルだし子供具合悪くなったらすぐ迎えに行ってまた子供連れて店戻って働いてます🤣
ほんと店長次第ですよね😫- 7月22日
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はじめてのママリ🔰
どこも探さなきゃなんですね、、😭💦💦
子供連れて働けるのすごくいいですね🥹✨
うちの子よく風邪引くので、私もそういうところを見つけたいです！- 7月22日
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます🙇♀️
なるほど！！✨
面接で色々聞いてみたいと思います🥺
ありがとうございました💕