mama
きちんとした権利なので使えるものは使っていいとは思いますが、採用する側からしたらすごくスキルがあるとか引き抜きたいとかでないなく、同じような職歴ならわざわざ時短の人よりはフルタイム(なんなら残業もできる)の人を選びますね😅💦
はじめてのママリ🔰
いいんぢゃないですかね??ただ、なかなか時短がしょっぱなからできる会社ってレアだと思うので、狭き門な気はしますが!基本、入社1年で取れるっぽいので私もようやく取れる身になりましたが、フルでなんとかいけてるので悩むところです😳
mama
きちんとした権利なので使えるものは使っていいとは思いますが、採用する側からしたらすごくスキルがあるとか引き抜きたいとかでないなく、同じような職歴ならわざわざ時短の人よりはフルタイム(なんなら残業もできる)の人を選びますね😅💦
はじめてのママリ🔰
いいんぢゃないですかね??ただ、なかなか時短がしょっぱなからできる会社ってレアだと思うので、狭き門な気はしますが!基本、入社1年で取れるっぽいので私もようやく取れる身になりましたが、フルでなんとかいけてるので悩むところです😳
「正社員」に関する質問
皆さんなら会社に居座り続けますか? 最近、育休を2年取って1ヶ月前に復職した者です。 産休前はそれなりに忙しくチームで働いていました。 忙しい中、それなりに引き継ぎも残して産休に入って申し訳なかったと思います。…
息子が幼稚園です。 シングルマザーになる予定です。現在パートの仕事をしてるのですが、収入増やすために他の安定した仕事に就きたいと考えてます。 急に正社員から始めるのは無謀ですか⁇両親の助けは少しだけ得られるか…
社会保険、年金について何度か質問させていただきありがとうございます。 回答くださった方お返事できていませんがありがとうございます。 疑問点を解決するまで質問を続けさせてください。 現在週3.4のパートです。 …
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